지금부터 소개할 내용은 ‘중장년내일센터’라는 서비스입니다. 이 서비스는 40세 이상의 중장년층을 대상으로 주된 일자리에서 퇴직(예정)하는 분들을 위해 제공되는 프로그램입니다. 주요 목적은 생애경력설계 프로그램과 재취업 및 전직지원서비스를 통해 다음 일자리로의 원활한 이동을 지원하는 것입니다. 신청 기한은 중장년내일센터의 서비스 담당자와 협의하여 확인해야 합니다.
중장년내일센터
| 지원유형 | 서비스(일자리) |
| 서비스명 | 중장년내일센터 |
| 서비스목적 |
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| 신청기한 | 중장년내일센터 서비스담당자 확인필요 |
| 지원대상 |
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| 선정기준 |
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| 지원내용 |
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| 신청방법 | 중장년내일센터에 방문하거나 온라인, 우편, 전화로 신청 |
| 구비서류 | 아래 참조 |
| 접수기관명 | 중장년내일센터 |
| 문의처 | 중장년내일센터/02-6021-1100 |
| 온라인신청사이트URL | http://www.work.go.kr/senior |
| 소관기관명 | 고용노동부 |
중장년내일센터는 40세 이상 중장년층을 위한 서비스로, 주요 일자리에서 퇴직 예정인 구직자와 재직자들에게 생애경력설계 프로그램, 재취업 및 전직지원을 제공하여 다음 일자리로의 원활한 이동을 돕는 것을 목적으로 합니다.
이 서비스는 중장년 구직자, 재직자(퇴직 예정자) 및 중장년 고용 예정 사업주를 대상으로 합니다. 선정 기준은 40대 이상의 중장년 구직자, 재직자(퇴직 예정자) 및 중장년 고용 예정 사업주입니다.
중장년내일센터에서 제공하는 지원 내용은 크게 생애경력설계 서비스와 전직 및 재취업 지원 서비스, 사업주 지원 패키지 서비스로 나뉩니다.
생애경력설계 서비스는 40세 이상의 재직자와 구직자를 대상으로 하며, 경력점검과 미래설계를 통해 경력 개발과 체계적인 재취업 활동을 지원합니다. 참여자의 연령, 취업 여부, 종사 업종 등을 고려하여 맞춤형으로 경력점검과 미래설계를 진행하며, 일자리, 직무 교육, 훈련 등을 연계하여 맞춤형 고용지원 서비스를 제공합니다.
전직 및 재취업 지원 서비스도 40세 이상의 재직자와 구직자를 대상으로 합니다. 퇴직 예정자에게는 심층 상담, 전직 준비도 검사, 역량 진단, 교육 및 훈련, 취·창업 정보 제공 등의 서비스를 제공하며, 구직자에게는 심층 상담, 교육 및 훈련, 취·창업 정보 제공, 취업 알선, 취업 동아리, 사후 관리 등의 서비스를 제공합니다.
사업주 지원 패키지 서비스는 사업주가 40세 이상의 중장년층을 고용하려는 경우에 제공됩니다. 이 서비스는 고령자 계속 고용 및 신규 채용을 위한 컨설팅, 기업이 필요로 하는 직무 교육 및 훈련, 채용 지원 전담반을 통한 집중 알선 등의 맞춤형 서비스를 제공합니다.
중장년내일센터에 신청하려면 방문, 온라인, 우편, 전화 신청이 가능하며, 필요한 구비 서류는 해당 사이트에서 확인할 수 있습니다. 문의처는 중장년내일센터로 연락할 수 있으며, 고용노동부에서 관리하는 소관 기관입니다.